Frei nach dem Motto »Alle Wege führen nach Rom« erklärt Rotraud Diwan im neuen ZEIT Talent Whitepaper, warum es für Organisationen unumgänglich ist, die unterschiedichen Candidate Journeys der GenZ zu Ihnen als Arbeitgeber vorzudenken. Welche Aspekte sind den Bewerber:innen von heute bis zum Onboarding wichtig? Erfahren Sie, was sich die GenZ wünscht, und wie Sie als […]
Weiterlesen … from Was die GenZ während der Candidate Journey braucht. Und was nicht.
Die GenZ ist startklar fürs Berufsleben. Doch die Pandemie hat viele Hoffnungen und Pläne durchkreuzt: Auslandserfahrung sammeln? Schwierig. Traineeprogramme? Teilweise auf Eis gelegt. Bewerbungssituation? Nicht mehr ganz so rosig, wie noch vor einem Jahr. Grund genug für uns, die Generation der 18- bis 26-jährigen zu ihren Hoffnungen, Wünschen und Sorgen rund um den Berufseinstieg zu […]
Weiterlesen … from Auf ins Berufsleben. Mitten in der Pandemie
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